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本網(wǎng)訊 川煤達竹公司小河嘴煤礦全心全意依靠職工辦企業(yè)，把人的因素放在第一位，不斷拓展勞動保護的廣度和深度，通過實施“六大工程”，保障一線職工的身心健康。
一是開展清潔采掘工作面創(chuàng)建，安裝設(shè)施齊備的防塵系統(tǒng)，有效的預(yù)防了礦塵對職工身體健康造成的危害和煤礦職業(yè)病的發(fā)生；二是實施“靜音工程”，在礦井通風(fēng)機上采用變頻技術(shù)，安裝了風(fēng)機消音系統(tǒng)，避免了礦井噪音影響職工的身心健康；三是實施“清涼工程”，采取有效措施如減少作業(yè)時間、加大風(fēng)流量等對井下高溫作業(yè)人員進行保護，消除了高溫崗點對職工的高溫危害；四是實施“暢通工程”，在該礦斜井安設(shè)乘人索道，最大限度的方便職工，并在今年又投資10余萬元在—121采區(qū)安裝了一部人車，降低了職工上下井過程中的體力消耗，受到職工歡迎；五是實施“營養(yǎng)工程”，修建了標準的職工食堂，專門建立了價格適中，營養(yǎng)豐富的班中餐配送制度，保證了職工的飲食健康；六是實施“溫暖工程”，堅持開展常年性“冬送溫暖、夏送清涼”的“送溫暖”活動，由礦工會專人配制銀耳湯、防暑降溫的中草藥、綠豆湯、涼蝦冰粉粥等，使職工在親人的關(guān)愛和叮囑中更加注重安全生產(chǎn)，溫暖職工的心。通過這些活動，保障了職工的身心健康，融洽了職工與企業(yè)的關(guān)系，使職工真切的感受到了企業(yè)的關(guān)愛，促進企業(yè)穩(wěn)定持續(xù)的發(fā)展。
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