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安徽淮北臨渙礦組建技能培訓(xùn)領(lǐng)跑團(tuán)隊(duì)打造“金藍(lán)領(lǐng)” |
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| 煤炭資訊網(wǎng) |
2012/3/13 21:50:24 黨群工作 |
進(jìn)入3月份，安徽淮北礦業(yè)臨渙礦采煤、掘進(jìn)、機(jī)運(yùn)、通防等系統(tǒng)46人組成的4個(gè)“師帶徒領(lǐng)跑團(tuán)隊(duì)”成立。這標(biāo)志著該礦又一種職工技能培訓(xùn)打造“金藍(lán)領(lǐng)”活動(dòng)正式啟動(dòng)。
隨著該礦機(jī)械化程度的逐步提高以及災(zāi)害程度的不斷加重，礦井生產(chǎn)急需一批專業(yè)技能高、技術(shù)素質(zhì)高、熟練程度高的技能人才。為此今年以來(lái)，這個(gè)礦在綜采、綜掘、機(jī)運(yùn)、防突4個(gè)系統(tǒng)成立“領(lǐng)跑團(tuán)隊(duì)”，確立了4位領(lǐng)跑團(tuán)隊(duì)帶頭人，采取一對(duì)多的形式對(duì)職工進(jìn)行“絕技絕招”傳授，旨在發(fā)揮技術(shù)能手“傳、幫、帶”的作用，鼓勵(lì)青工學(xué)技術(shù)學(xué)業(yè)務(wù)。4個(gè)“領(lǐng)跑團(tuán)隊(duì)”組建后，為達(dá)到“師傅教有目標(biāo)，徒弟學(xué)有收獲”的效果，該礦制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，并建立健全培訓(xùn)制度和完整的培訓(xùn)考核辦法。
在領(lǐng)跑人的選擇上，該礦全面考核，優(yōu)中選優(yōu)。所選的4位領(lǐng)跑人都是該礦的首席技師、拔尖人才。為提高領(lǐng)跑人傳授“絕活”的積極性，該礦年終要對(duì)“領(lǐng)跑團(tuán)隊(duì)”的每一個(gè)隊(duì)員所學(xué)到的理論知識(shí)、操作技能、絕活絕技以及在本崗位上的應(yīng)用情況進(jìn)行全面考核。“領(lǐng)跑團(tuán)隊(duì)”每培訓(xùn)合格一名徒弟，獎(jiǎng)勵(lì)領(lǐng)跑人2000元，徒弟500元。
據(jù)悉，這個(gè)礦在今年的職工培訓(xùn)上，還將分工種選擇116名事業(yè)心強(qiáng)、技術(shù)水平高、具有傳授能力的管理人員和技術(shù)骨干擔(dān)任師傅，采取一對(duì)一的形式，對(duì)具有一定技能（中級(jí)工及以上）的職工進(jìn)行手把手的“絕技絕招”傳授。同時(shí)開(kāi)辦工人網(wǎng)絡(luò)課堂，每個(gè)主要技術(shù)工種安排一名專業(yè)技術(shù)大師作為輔導(dǎo)員，把技術(shù)等級(jí)考試的內(nèi)容納入日常培訓(xùn)中，爭(zhēng)取多培養(yǎng)出高技能“金藍(lán)領(lǐng)”。
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