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本網(wǎng)訊（特約記者胡九潭）11月7日，陽煤集團五礦召開2012年優(yōu)秀通訊員座談會，礦黨委副書記、工會主席周海貴參加會議，并提出要求。
座談會上，礦黨委政工部負責人對全礦的通訊報道工作進行了總結(jié)安排。宣讀了《陽煤集團五礦2012年通訊報道先進集體和優(yōu)秀通訊員表彰決定》?；鶎痈鲉挝稽h總支、直屬黨支部書記，優(yōu)秀通訊員和通訊報道優(yōu)秀“師帶徒”暢所欲言，各自談了抓通訊報道的思路和體會。
陽煤集團五礦在抓通訊報道工作中，緊緊圍繞年初礦“三會”確定的目標，面對經(jīng)濟形勢和安全壓力，克難攻堅抓安全，增收節(jié)支保增長。一年來，圍繞構(gòu)建“和諧五礦、平安五礦、團結(jié)五礦、強勢五礦”的目標，以輿論先行，把握工作重點，發(fā)揮導向作用，提升五礦形象為要求，立足新起點，確立新思路，開辟新途徑，分階段、有重點地開展新聞報道工作，呈現(xiàn)出全方位、多角度、立體式報道新格局。截止10月份，全礦在各類報紙、雜志、網(wǎng)站等媒體發(fā)稿1009篇，在競爭激烈、媒體資源有限的情況下，再次突破千篇大關(guān)，為擴大五礦的外部影響，提升五礦的美譽度起到了積極的輿論導向作用。
陽煤集團五礦的通訊報道工作，在礦黨政領(lǐng)導的高度重視下，進一步加大報道力度，加強隊伍建設(shè)，不斷完善制度，不斷加強管理，不斷創(chuàng)新思路，堅持正確的輿論導向，發(fā)揮強有力的媒體效應(yīng)，以“走基層、轉(zhuǎn)作風、改文風”和安全生產(chǎn)現(xiàn)場行活動為動力，廣大通訊員下基層、進隊組，及時采寫報道各系統(tǒng)、各單位在構(gòu)建“和諧五礦、平安五礦、團結(jié)五礦、強勢五礦”中的典型做法、先進經(jīng)驗和優(yōu)秀成果。
陽煤集團五礦黨委副書記、工會主席周海貴代表礦黨政向默默無聞、不計得失、辛勤工作的全體通訊員致以節(jié)日的祝賀和親切的問候，向受表彰的宣傳報道先進單位和優(yōu)秀通訊員表示熱烈的祝賀。
就如何做好今后的宣傳報道工作，周海貴從四方面提出要求：一把握重點，迅速掀起宣傳十八大的熱潮，讓廣大職工能家喻戶曉，領(lǐng)會十八大精神實質(zhì)；二是提高認識，做好宣傳工作的緊迫感，提高礦的知名度，宣傳工作要站在更高的高度去要求，利用有限的媒體資源，發(fā)揮各自職能，盡職盡責，做好宣傳工作，做好正確的輿論導向；三是強化學習，帶著問題、帶著感情、帶著責任去學習，學各方面的知識，提高業(yè)務(wù)水平，提高技能，為廣大通訊員創(chuàng)造條件，通過學習是自己報道上水平；四是圍繞“三貼近”，把典型事跡、典型人物報道出去，把先進新聞事跡報到出去，把工作做實，做出成效。
周海貴強調(diào)：一是新聞工作者要提高自身政治敏銳性，把握正確輿論導向，挖掘工作重點，發(fā)現(xiàn)新聞報道著力點，看到新聞閃光點，感性的事件要理性思考，收到好的效果；二是塑造典型，打造品牌。挖掘先進人物、先進事跡，創(chuàng)新工作方法，把特色工作進行特殊“包裝”，通過全方位宣傳，體現(xiàn)精神價值，認識新聞工作者的責任；三是繼續(xù)開展“走、轉(zhuǎn)、改”活動，新聞工作者要到工作現(xiàn)場、到一線崗位，把走現(xiàn)場、轉(zhuǎn)作風，改文風工作落實到位，以務(wù)實的精神寫出更有價值的文章；四是加強通訊員隊伍建設(shè)，各單位要創(chuàng)造條件，發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)人才，鍛煉人才，鞏固通訊員隊伍，通過自身的努力，提高寫作水平，為企業(yè)宣傳報道工作作出貢獻。
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