【本網(wǎng)訊】日前，安徽淮北礦業(yè)集團(tuán)袁店一礦綜采二區(qū)黨支部被礦評(píng)為“優(yōu)秀黨支部”，這是從2013年以來(lái)，該區(qū)連續(xù)8年被礦評(píng)為“優(yōu)秀黨支部”。
抓思想，穩(wěn)定職工隊(duì)伍。綜采二區(qū)是2011年底成建制從桃園煤礦調(diào)至袁店一礦的。調(diào)來(lái)后，一些干部職工存在著看慣了、干慣了、習(xí)慣了的思想，職工隊(duì)伍思想不穩(wěn)定，被礦領(lǐng)導(dǎo)多次“點(diǎn)名”。面對(duì)這種情況，區(qū)黨政一班人認(rèn)真反思，決定從職工思想入手，班子成員和黨員跟職工結(jié)對(duì)子，定期跟職工談心溝通，向職工們解疑釋惑，使每位職工潛移默化受到教育，增強(qiáng)了他們對(duì)區(qū)隊(duì)大家庭的向心力和凝聚力，調(diào)動(dòng)了全區(qū)職工工作的積極性。職工之間、職工和隊(duì)長(zhǎng)、管理人員和睦相處，全區(qū)安全、生產(chǎn)、精神文明建設(shè)等方面良好，職工干勁足，積極性高漲。
抓黨建，助力安全生產(chǎn)。綜采二區(qū)黨支部負(fù)責(zé)人知道，思想政治工作，就是在做人的工作，黨支部在這方面起著舉足輕重的作用。為此，黨支部嚴(yán)抓黨建工作，要求職工做到的，班子成員首要做到，要求職工不做的，班子成員首先不做。區(qū)黨支部堅(jiān)持做到以黨建促安全、以安全促生產(chǎn)。經(jīng)常在班前會(huì)、安全例會(huì)上，組織職工學(xué)習(xí)礦區(qū)發(fā)生的安全事故案例，用這些事故案例去警醒職工們。每次到井下，跟班干部和隊(duì)長(zhǎng)都會(huì)提醒職工們時(shí)刻提高警惕，時(shí)刻注意安全。從2013年至今，綜采二區(qū)六次獲得礦“標(biāo)準(zhǔn)化區(qū)隊(duì)”，三次獲得集團(tuán)公司“標(biāo)桿區(qū)隊(duì)”。2020年被礦評(píng)為“安全自主管理示范科區(qū)”。
抓學(xué)習(xí)，提升職工素質(zhì)。綜采二區(qū)在職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)上，不僅僅局限于每天利用班前會(huì)、每周利用安全例會(huì)等時(shí)間，而是理論和實(shí)踐相結(jié)合的方式，加大對(duì)職工的培訓(xùn)力度，使職工的綜合素質(zhì)不斷提升。目前，該區(qū)共有技師3人，高級(jí)工6人，中級(jí)工13人，他們每月享受600元、400元、200元的技能津貼。該區(qū)職工張小寧參加集團(tuán)公司第十三屆職工技術(shù)比武和袁店一礦第七屆職工技術(shù)比武，均獲得第二名，獎(jiǎng)勵(lì)豐厚。 |