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肖锋Q谈谈基层通讯员怎样q行新闻采访 |
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煤炭资讯|?/A> |
2007-3-21 15:42:58 写作 |
肖锋Q谈谈基层通讯员怎样q行新闻采访
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http://news.cwestc.com 2007-3-15 9:07:00
在企业新d传报道工作中Q笔者发现许多基层通讯员的Eg写得qӆ、不生动Q或不了(jin)解新M件的背景情况Q掌握的U向和横向的Ҏ(gu)资料不充分,从而许多有h(hun)值的新闻不能充分地展现出来ؓ(f)报刊媒体所采用。就其原因:(x)多是因基层通讯员羞于采ѝ怯于采访、难于采ѝ通讯员如何克服这三种情况Q写出好的新L道,W者根据多q来当基层通讯员的l历Qȝ?jin)以下几条经验?x)
一??j)怀高远大胆采访
w在基层的普通通讯员(sh)Q包括最初我自己Q都有这样一U心(j)态:(x)我只是企业的名普通员工,又不是从事专职文字工作者,写稿子只是业余爱好,扑ֈ人问q问那的Q别Z(x)W话你。其实,q种担心(j)q不是没有原因。笔者刚从事业余写作Ӟ只是矿上的一名普通电(sh)工,有hpQ成天背个山耗子冒充打山匠(猎hQ。也有h_(d)(x)不安?j)本职工作,惛_此攀高枝、换工作。不别人怎么_(d)通讯员始l要抱定q样的信念:(x)写作也好、还是别的什么写作,q是一个高的爱好。就是通过新闻Eg的写作,展现自己的才能,实现自己的h生h(hun)|q也是现代社?x)大力倡导的事。同时一个有先进理念的企业,如重?jin)一三六地质队对新闻宣传工作提出的口hQ外塑企业Ş象,内聚员职工心(j)。把企业新闻宣传工作认定为是Q企业思想政治工作的一部分Q企业精文明徏讄重要l成Q先q企业文化的培育和展C。有?jin)这L(fng)认识和定位,通讯员胸中就要树(wi)立v“位卑未敢忘忧国Q我Z业作贡献”的正气Q正如但丁所说的那样Q走自己的\Q让别h说去吧。抛开一切闲a语Q大胆采访写好自q新闻EgQ这才是最重要的事?BR> 同时Q从枝术的层面上来说Q采访是获得新闻的基本手Dc(din)可以说没有采访没有真正的新闻报道。因为只有通过采访Q你才能获得大量的新ȝ材;只能通过采访Q你才能L(fng)新闻事g的v因、发展、结果。所以通讯员必高度重视采访,才能使自己写出真实、生动、感人的好的新闻报道?
二?舍我其谁勇于采访
通讯员在最初从事新闻采访写作时Q面寚w大的新闻事g往往q有q样的想法:(x)外有报社记者,内有专职新闻q部。他们都把新d完了(jin)Q我q去采访写什么?新闻是写不完的。特别是重大事g的报道,它需要多角度、多侧面、持l后l的报道。也许记者、企业专职新d部采写了(jin)事g的主要躯q报道。但是,往往大事是还有许多分叉枝Ӟ事g对当地、对众的媄(jing)响等{。这些是最值得w在基层、n在其中的通讯员去采写的?BR> 2002q?月,重庆(jin)?jng)松ȝ电(sh)公叔R春煤矿附近发生特大׃滑坡Q《重?jin)日报》、重?jin)?sh)视台、甚至中央电(sh)视台记者都相赶到事发现场采访报道。在q种强大的阵定w前,q有我们通讯员的戏唱吗?其实不然Q我们通讯员n在当圎ͼ最?jin)解事g的来龙去脉,最熟习(fn)当地的地理环境,最清楚当地众的乡a土语Q采访v来最得心(j)应手应该是我们通讯员。果不其?dng)虽有众多媒体参与报道此事Q但是松ȝ?sh)公司的四位通讯员还是深入现场采访受灄众,不怯权威采访专家、副?jng)长。采写的报道都分别见诸各报。其中该公司q销处杨勇采写的事态分析报道被《工人日报》用半版的篇q加以登载,q被该报评ؓ(f)当年度通讯员好新闻一{奖?BR> 以上事例说明Q通讯员和记者、专职新d部很多时候都是站在同一条v跑线上的Q八仙过各昑օ能,q你采访的是否深入Q写出的报道是否_ֽ?jin)?BR> 回想1993q_(d)W者逢春煤矿遇到?jin)“关停{产”的重大波折Q矿上D行了(jin)转c(din)钳工培训班Q好几个h大中专文凭的U、队镉K来参加这L(fng)技术学?fn)。面对这样具有强烈新L的事gQ矿上就是没有hd。当是还是一名电(sh)工的W者就以聊天的形式和几个参加的学习(fn)的科、队长套q乎Q了(jin)解了(jin)他们Z么要来学技术,学了(jin)技术后又有什么打等{,最后写Z(jin)《逢春矿学技术意识逢春 300多h竞争培训名额Q其中不乏大中专生》的报道Q在《四川工人日报》头版报g发表。试惻I(x)如果我当旉q顾那,看到?jin)好新闻的发生、认识到?jin)事件的新闻价值却没勇气去采访Q那么何来这栯(g)眼的见报E呢Q很多时候,通讯员就是要有舍我其谁的信心(j)和勇气去写作采访。即使不能见报发表,但是通过q样的过E锻g(jin)自己、提高(sh)(jin)自己Q何乐而不为呢Q!
三?机智有谋善于采访
在克服了(jin)于采访、怯于采访的心(j)理外Q通讯员还要克服采访中的畏难情l,学习(fn)和掌握一些基本的采访的技巧和与h沟通的Ҏ(gu)Q从而完成自q采访d?BR> 对于通讯员来_(d)常常面对的新M体是企业领导和员工。对领导的采访,许多基层通讯员害和畏怯的现象׃ؓ(f)H出。而通讯员的报道中往往又必L领导的意图、看法和认识。要解决q一问题Ҏ(gu)一是:(x)在开?x)中领导作报告、作指示Ӟ通讯员要比一般的员工更要认真聆听、认真记录,也许一句话是你报道中_ֽ的导语;他的一D论qͼ是Ҏ(gu)件事的理解、认识和观点的阐明,q样你就可以大大节省寚w导的直接采访。如果这样得到的信息q(sh)够完整充分,Ҏ(gu)二是Q你下来可以用请教探讨的口吻把你想知道的东西表达l领|领导也在放松舒畅的环境中把他的想法、观点传辄你。这样可以避免直接采访时怺之间的生和别扭。如果这栯?sh)能辑ֈ你的意图Q必d领导q行直接采访Q通讯员又疏有采访领导的经验,Ҏ(gu)三是Q事前做好充分的准备Q把你要提的问题?sh)条一条的书写在本子上Q直接向领导提出来。一个有水^的企业领|他是乐于接受本单位通讯员采访的Q甚x(chng)d帮助通讯员完成采访Q务。因Z正需要你把他的想法以、做法、和观点宣传l员工、传辑ֈC会(x)。所以通讯员大可不必担?j)?x)吃闭门羹。如果吃?jin)闭门羹Q那只能说明是这个领导没水^?BR> 在笔者从事基层通讯员的十多q中Q以上三个方法可以说是屡试不爽,怯于面对领导、羞于当面采访,q只是通讯员刚刚出道时的一点心(j)理障。只要克服了(jin)q点?j)理障碍Q你?x)发现我们的领导都是很有水^的?BR> 对于采访普通员工,情况p相对复杂些了(jin)Q有p的,有不p的;有说h滔滔不l,x(chng)他知道的不管与此事相关不相关的事都告诉你的;也有你话说了(jin)半天、问遍了(jin)一切,他就是蹦不出半个字来的“闷葫芦”。不是遇到何种情况Q通讯员都要抱以^{、^和的态度对待被采访者。我认ؓ(f)对于一般的普通员工和不是很特别的事gQ一般不要掏Z的采访本Q在看似普通吹牛聊天的交谈中,你往往能得到很多有价值的新闻U烦(ch)和事实材料。对于爱说者,要善于做一个們者、引D和{选者。大多数情况下不要N然打断他们的谈话Q一是这不礼貌,二是被采访者会(x)感到很扫_(d)接下来的交谈׃?x)很舒畅和愉快?jin)。对于不p者,有时可以ַ双言他,努力扑ֈ他感兴趣的话题,比如他的家庭、他的孩子、他最喜欢的业余爱好,q往往能激起h的谈_(d)然后再引入你惌的话题(sh)q?BR> 采访其实是一与Z往、与人沟通的技巧。只是它形式更专业一些,目的更明一些。如何很好地把握Q还得靠通讯员在实践中体?x)和揣摩。通讯员可以读一??U翰.布雷q的《采访技巧》一书,书里有大量采访的方式Ҏ(gu)和事例佐证。通讯员只有踏t实实的学会(x)和应用好采访q一写作的基和基本技巧,在未来的写作之\中才能有更好的发展和提高?BR>
本网通讯员:(x)重庆(jin)一三六地质?肖锋 ~?辑:(x)??/FONT>
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