錫礦山創(chuàng)新創(chuàng)效“百花齊放”激活高質量發(fā)展新動能 | |||
煤炭資訊網(wǎng) | 2025/4/11 10:57:06 礦業(yè)新聞 | ||
近年來,錫礦山閃星銻業(yè)有限責任公司(以下簡稱“錫礦山銻業(yè)”)以“科技創(chuàng)新引領戰(zhàn)略”為關鍵抓手,加速推進“礦業(yè)強國在行動”在公司落地見效,先后建成了銻行業(yè)首條智能機選工藝生產線和全球首條銻白自動化生產線。廣大一線員工立足崗位創(chuàng)新創(chuàng)效,營造出“百花齊放”的創(chuàng)新局面。 央企勞模倪祖昕是錫礦山銻業(yè)地質員工,作為“錫礦山祖昕勞模創(chuàng)新工作室”負責人,他積極探索錫礦山成礦規(guī)律,打破固有找礦思維,創(chuàng)新性提出“淺部整理資料找殘礦、中深部探邊找盲礦、深部開拓找新礦”的找礦方法。通過資料綜合分析,他在南礦淺部尋獲高品位殘礦體數(shù)十萬噸,確保國家資源“顆粒歸倉”;在錫礦山銻礦田北部首次發(fā)現(xiàn)III、IV礦體,拓展了北區(qū)新的找礦空間;在南礦深部找到地質可開采礦體,為延長百年老礦的開采年限作出了重大貢獻。 李贊華是錫礦山銻業(yè)采選廠機電技術員。2024年10月,他發(fā)現(xiàn)選礦工藝中礦漿分配不均勻,影響搖床作業(yè)回收率。于是,他憑借專業(yè)知識和設備檢修經驗,攻關1個多月,自主設計出一種水利旋轉礦漿分配桶。該分配桶采用桶中桶結構,外桶分配礦漿,內桶接收渣漿泵輸送來的砂漿,利用水力動力學原理推動內桶連續(xù)旋轉,將礦漿均勻注入外桶。外桶根據(jù)分配管路設計多個對應的儲藏室,均勻向各搖床管路輸送礦漿,確保礦漿分配均勻。經過3個月的穩(wěn)定運行,搖床作業(yè)回收率從10%提高到15.32%。 段俊鋒是錫礦山銻業(yè)銻冶煉廠精煉車間基層管理員。該車間銻熔煉渣品位、鉛渣品位、泡渣品位的高低,直接影響銻冶煉直收率。2024年12月,他先建立數(shù)據(jù)檔案,對每次檢測的數(shù)據(jù)進行分析,及時復盤每一次精煉、熔煉操作,為調整工藝參數(shù)提供依據(jù)。隨后,他發(fā)現(xiàn)在除砷劑里配入一定比例的助溶劑,還原效果更好。于是,他用半個月時間實驗測試出助溶劑的配入比例,經過近3個月的推廣運行,銻熔煉渣品位、鉛渣品位、泡渣品位分別優(yōu)于計劃5%、3%、14%。 彭俊寧是錫礦山銻業(yè)精細冶金廠氧化銻母粒生產負責人。在氧化銻母粒PA6產品試驗生產時,他通過大量實驗,利用大循環(huán)水系統(tǒng),解決了水環(huán)切粒系統(tǒng)的水溫上升的問題,通過管道和過濾裝置,確保切粒水質質量。經過4次試生產,成功生產出合格的PA6氧化銻母粒料,有效地延伸了銻品產業(yè)鏈。 肖麗霞是錫礦山銻業(yè)所屬廣西華銻檢測中心技術負責人。2024年5月,她針對客戶對氧化銻母粒中銻、鉛、砷等元素含量的檢測需求,聚焦客戶定制化銻深加工產品的檢測痛點,帶領攻關組日夜奮戰(zhàn),創(chuàng)新性提出“需求畫像—方法開發(fā)—動態(tài)校準”全鏈條檢測服務體系方法論,成功突破硫酸鈰滴定法測銻、火焰原子吸收法測鉛及溴酸鉀滴定法測砷等核心技術,形成適配定制化產品的檢測專利集群。其中,一項技術獲得發(fā)明專利授權,并應用于產品檢測。新方法快速、穩(wěn)定、準確,不僅提升了該公司在銻深加工產品的品控精度,還進一步推動了銻檢測技術的發(fā)展。 創(chuàng)新無止境,奮進正當時。錫礦山銻業(yè)員工立足崗位、勇于創(chuàng)新,以實干鑄就非凡,憑擔當推動發(fā)展。他們正用創(chuàng)新成果為高質量發(fā)展添翼,以不懈奮斗激活前行引擎,向著光明未來闊步邁進。
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